ایرادات اساسی اصلاح قانون بازنشستگی
- شناسه خبر: 31129
- تاریخ و زمان ارسال: 25 دی 1402 ساعت 22:50
- نویسنده: روزنامه آرمان امروز
مجید گودرزی
آرمان امروز : اشکال اول خداوند سبحان در هشت آیه انسان را به وفای به عهد فراخوانده است. و این قانون نقض عهد آشکار با بخش بزرگی از جامعه است. همچنین ماده ۴ قانون مدنی می گوید :«اثر قانون نسبت به ماقبل اثر ندارد » ماده ۱۰ قانون مجازات اسلامی می گوید :« هیچ فعل با ترک فعلی را نمی توان به عنوان جرم به موجب قانون متاخر مجازات نمود».
اما اصلاح قانون بازنشستگی یکطرفه و بدون رضایت طرف قرارداد، شرایط جدیدی را تحمیل کرده است که نقض قانون و قراردادهای کاری است. با وجود آنکه نمایندگان مجلس شورای اسلامی ادعا می کنند این قانون برای مستخدمین جدید است، اما در بندهایی برای کارمندان و کارگران بالای ۲۸ سال معافیت هابی در نظر گرفته شده است.
سوال مهم اینست که کدام مستخدم جدیدالورود ۲۸ سال سابقه دارد!؟ اشکال دوم افزایش سن بازنشستگی خاص کشورهای است که با بازار کار اشباع شده مواجه هستند و برای جلوگیری از اشتغال نیروی کار خارجی. اما در ایران بازار کار در وضعیت اشتغال ناقص قرار دارد و افزایش سن بازنشستگی بحران بیکاری را بدتر می کند.
اشکال سوم تصویب چنین لوایحی میزان مهاجرت را افزایش می دهد. چه کسی حاضر است در سیستم کارگری و کارمندی کشور ۳۵ سال کار کند تا مفتخر به دریافت مستمری ناچیز و زیر خط فقر شود؟ اشکال چهارم بر خلاف منظور و نظر تصویب کنندگان که درصدد کاهش ورودی صندوقهای بازنشستگی بودند، اتفاق افتاد و بخش بزرگی از نیروی کار بخاطر اینکه مشمول این قانون نشوند، درخواست بازنشستگی حتی پیش از موعد را دارند و این قانون یک شوک به صندوقهای بازنشستگی بود. اشکال پنجم ضعف اساسی صندق های بازنشستگی در پیشگیری از فساد است.ی مشکل فساد در این صندوقها حل نمی شود.